印度人力資源開發(fā)部(HRD)決定成立一個創(chuàng)新小組。該小組由一名科學家領(lǐng)導(dǎo)，旨在研究如何推動印度創(chuàng)新。

　　印度在2016年全球創(chuàng)新指數(shù)排行榜上位列第66，2017年上升6名，在127個國家中排第60。面對此種進步，3月14日，印度政府舉辦了一次高級會議上，討論是否有必要成立一個創(chuàng)新小組。

　　會后，HRD部長Prakash Javadekar表示：“HRD將創(chuàng)建一個創(chuàng)新小組，以進一步增強創(chuàng)新精神。小組將由一位科學家領(lǐng)導(dǎo)，此外包括一位高級官員以及數(shù)名年輕的專業(yè)人士。他們將研究如何推動創(chuàng)新，并提出相關(guān)建議。”

　　根據(jù)2017年全球創(chuàng)新指數(shù)，印度增加了創(chuàng)新投入，提高了創(chuàng)新效率。

　　據(jù)HRD官員說，印度最大的優(yōu)勢在于：有一大批理工科畢業(yè)生，全球研發(fā)公司在印度的投資不斷增加，QS大學排名提升，在研究類出版物引用排行榜上位列前茅，在IT服務(wù)專家和創(chuàng)意商品出口方面全球領(lǐng)先。

　　“印度的2017年全球創(chuàng)新指數(shù)排名取得了明顯的進步。該指數(shù)主要與教育相關(guān)，而創(chuàng)新小組的成立將會讓創(chuàng)新和研究工作獲得更多關(guān)注。”Javadekar說。

　　編譯：鄧桂華。本文來自economictimes